2022年机电工程学院在学院党委的正确领导下，坚持特色办学、育人为本、德育为先、能力为重、技能为本全面发展。根据《商洛职业技术学院部门年度目标责任考核实施细则（试行）》，结合机电工程学院的实际情况及学院高水平专业群建设工作为契机，我院狠抓内涵建设，突出教育教学质量，坚持以学生为本，全面、协调、可持续的科学发展观，以内涵建设和校企深度合作为抓手，促进专业建设、师资队伍建设、实验实训建设。各项工作均取得了优异的成绩，为学院事业的发展发挥了积极的作用。现将机电工程学院2023年度目标责任考核自查做如下报告：
一、思想党政工作
1.持之以恒学懂弄通做实，习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届历次讲话精神，习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神以及习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话。一是组织机电工程学院全体党员利用“三会一课”学习贯彻讲话精神，全体党员撰写了心得体会和交流研讨。二是抓严抓实党组织学习制度，充分利用“学习强国”和“陕西干部学习网”等学习平台，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。三是坚定理想信念，牢记初心使命，奋力谱写机电工程学院事业高质量发展新篇章。
2.扎实开展党史学习教育。一是压实责任抓落实。召开党史学习教育.我为群众办实事。每名党员同志，按照自己工作岗位特点，主动认领工作清单，承担我为群众办实事工作，一件件抓落实、抓兑现。二是党史教育理论知识系统学，
机电工程学院党总支制定学习计划，统筹安排，精心组织，集中学习研讨，增强理论功力，全年共组织7次党史学习教育专题研讨，本人讲党课6次，各支部书记分别讲党课3次。高标准高质量开展党史学习教育一系列知识竞答活动。
3.全年发展教师和学生积极分子19人，学生党员10人。
4.始终把牢意识形态，落实意识形态工作责任制，坚持每季度进行意识形态研判分析，壮大主流思想舆论，彰显机电工程学院正能量。
二、抓好党建，做好重点工作
在抓党建工作的同时，教学工作不放松。本年度以教育教学改革创新为契机，不断完善内部质量保障体系，经过机电工程学院全体师生的努力，取得了一定的成绩，总结起来如下:一是教育教学改革首次尝试将课堂搬入建筑工地，项目经理与教师联合在施工的每一个岗位上进行授课，探索以岗位为中心的课堂教学模式，教学效果良好。二是课程建设完成院级精品在线开放课程2门和课程思政2门。三是教学能力大赛《汽车保养与维护》和《建筑工程招投标》两个教学团队分别获得院级一等奖、三等奖，其中《汽车保养与维护》获得省级三等奖。指导学生参加“陕西省信息素养”大赛获得省级二等奖1项，省级优秀指导教师1名。四是教科研工作完成院级课题结题工作2项，立项院级重大课题1项，科技厅课题1项，教师发表论文15篇，其中核心1篇，主编教材3部，参编4部。五是实验室建设完成了实验室的整体规划和搬迁工作，建成了国家级高技能汽车维修人才培训基地。
三、存在的问题和改进措施
1.合作院校专业教师不足，个别教师学历过低，行业经验过少。
2.大数据技术与云计算专业教师数量不足，制约专业的发展。
继续督促合作院校加强教师和辅导员招聘，在招聘过程中设置学历门槛和企业经历。加大对合作院校教学督导与考核。积极争取学院人才引进计划，弥补专业教师数量不足的局面。
